Flexibel werken betekent groter arbeidspotentieel

Gepubliceerd: 17-04-2011

Als werkgevers meer openstaan voor flexibel werken, gaat er minder arbeidspotentieel verloren. Die conclusie trekt men na een onderzoek door de Radboud Universiteit Nijmegen. Klik hier voor het complete artikel.






Download  Meer info

Stel uw vraag aan een expert

vraag het hier

De Nationale Flexmonitor

Startpunt en kansen voor uw organisatie

naar de monitor

Belangrijk:

doe de test

Over Flexibelwerken.nl

lees hier